讲师简介
查看详情简老师：行为心理学授课，效能提升
简老师在授课时，善于运用行为心理学引导学员自觉思考，有效促进知识点的吸收、理解与转化，助力学员在思维、心态和行为上改善，提升内在潜能，掌握方法工具，增强工作效能。课程满意度持续超90%。
精品课程
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跨部门沟通与协作
学员对象：基中、高层管理者课程收益：学员学完本课程之后，应能---1. 深入了解并体会跨部门沟通协调对完成部门整体绩效的重要性。2. 理解并学会与不同部门成员是发展合作关系而不是竞争关系。3. 有效掌
目标管理与计划执行
学员对象：基层、中层管理者课程收益：学员学完本课程之后，应能---1. 掌握建立目标管理体系的方法；2. 了解目标管理体系的运作及正确制定计划的流程；3. 掌握如何将部门的工作重点分解、转化为自身的工
目标管理
360度高效管理沟通
学员对象：基层、中层管理者课程收益：学员学完本课程之后，应能---1. 能够了解并正确叙述绩效在管理上的含义与其常见的内容。2. 了解绩效与企业战略之间的关系，以便在要求绩效时能够符合战略性的思考。3
情商与领导力
学员对象：基层、中层管理者课程收益：学员学完本课程之后，应能---1. 了解工作中情绪智慧对自我与部门经营的影响。2. 提升自我对情绪与压力的感知度。3. 掌握正确调整情绪及转化压力的技巧与方法。4.
领导力
非人力资源经理的人力资源管理
学员对象：基层、中层管理者课程收益：学员学完本课程之后，应能---1. 能够了解沟通在管理上的含义与其常见的问题。2. 掌握运用正确策略并能以此为管理沟通的基础。3. 能够了解如何达到建设性的沟通，使
非人力资源
系统思维与问题分析解决
学员对象：基层、中层管理者课程收益：学员学完本课程之后，应能---1. 了解问题分析与解决对工作的意义2. 了解系统化解决问题的运作体系和流程3. 学习能够利用团队方式来解决问题4. 能够识别并能正确
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