国际化经理人员跨文化适应
国际化经理人员跨文化溝通
企业文化是经营之道,企业文化是战略的战略,企业文化管理是最有效的管理,现代企业竞争的最高境界是企业文化竞争——这是最简明的本质揭示,也是最有效的管理突破策略。
企业文化是经营之道,企业文化是战略的战略,企业文化管理是最有效的管理,现代企业竞争的最高境界是企业文化竞争——最简明的本质揭示 ,最有效的突破策略。
1.理解宣传工作内容 2.理解掌握宣传工作常用文体的写作方法,解决基层通讯员文字功底薄弱问题 3.理解全媒体时代,企业宣传工作的创新途径和方法
打造上下一心、将士用命的企业文化
1. 课程结构安排好。课程按照基本知识、案例分析、工具运用、操作方法和输出成果的范式进行教学,打破过去培训中过于注重理论的情况,强调理论够用,更多是通过案例分析、工具运用和操作方法,使学员即学即用,学
本课程以华为DSTE(develop strategy to execution)“从战略到执行”模型为方法,通过案例剖析、学员研讨等多种形式,带领大家重新理解和审视战略,掌握战略解码的有效方法和工具
企业文化建设与管理训战营
华为企业文化