孙斌老师——
讲师特点
详细介绍
孙斌老师
1964年出生，国内第一代企业管理咨询专家之一，人力资源管理领域知名实战型咨询师/培训师。
中国职业经理人（CPM）资格培训中心理事，清华大学、四川大学继续教育学院特聘讲师，国内多家知名管理培训机构高级讲师、咨询师。
中国人力资源研究会“优秀人力资源专家”，人力资源薪酬激励V-S-P立体管理模型创建人。
主要经历
12年国有企业、民营企业及多种行业工作经历，曾任大中型企业人事主管、人力资源经理、总经理助理、人力资源总监等管理职务。
15年企业培训与管理咨询专业经历，任管理咨询企业CEO5年，进驻企业任行政副总近2年。长期专注于企业人力资源管理策略和实操技术方法研究、创新与传播。
为国内100余家知名企业进行组织与人力资源管理咨询诊断、方案设计和运行辅导，服务客户涉及多种行业、类型和规模企业，担任多家上市公司及知名企业管理顾问。对企业运营及管理现实问题有深刻感知与解悟，总结探索出诸多简练、实效管理技术与方法，尤其在企业薪酬设计与绩效管理方面有突破性技术方法优势，受服务企业高度认可。
主持200余场企业管理相关培训，因长期接触企业实践，深谙企业内部管理现实问题。培训以实战、实用、实效见长，思路新颖独特，风格深入浅出、简练精到，实操案例丰富。
主讲课程
现代人力资源管理系列
1. 战略人力资源管理（2-3天）
2. 非人力资源经理的HR管理（2-3天）
3. 企业人才的选育用留管理（2-3天）
4. 绩效管理（2-3天）
5. 绩效沟通（1-2天）
6. 企业如何进行年终考核（1-2天）
7. 企业薪酬体系设计与管理策略（2-3天）
8. 企业如何制定人力资源规划（1天）
9. 企业组织体系设计（1-2天）
10. 职位分析操作实务（1-2天）
11. KPI与绩效管理（1-2天）
12. 平衡计分卡与绩效管理（1-2天）
13. 目标管理操作实务（1-2天）
14. 岗位测评的技术与方法
15. 企业人才培养与梯队建设（1-2天）
16. 成功招聘与面试技巧（1-2天）
17. 员工职涯规划管理与引导（1-2天）
管理技能与领导力系列
18. 魅力中层（2-3天）
19. 中层干部的五维管理（2-3天）
20. 管理执行力（2-3天）
21. 由管理走向领导（1-2天）
22. 如何打造高绩效团队（1-2天）
23. 有效沟通技巧（1-2天）
24. 高效时间管理（1-2天）
25. 管理者的高品质塑造（1-2天）
26. 非经济手段20式激发员工工作热情（1-2天）
主讲课程
《领导艺术 情商和领导力》《后备干部执行训练营内训》《中层执行力提升培训》《职业女性魅力与修养提升》《创建学习型组织内训课程》《魅力中层》《高效能中层干部管理内训》《绩效管理创新策略与操作方法》《中层干部管理技能与综合素质提升内训》《打造强力中层的7项修炼内训》
专业领域
薪酬管理绩效管理非人力资源
服务企业
海信集团、中国铝业、皇明集团、青海庆华集团、清华大学总裁班、东风汽车、浙江工商联、天铁集团、鲁能集团、山东电网、四川大学总裁班、成山集团、江苏宝宏、博汇纸业、海化股份、科进船业、贵州中小企业局、国家海洋局北海分局、海尔集团、中建集团、LG集团、山东航空、南方车辆集团、华冶集团、中远集团、得利斯集团、中国华润集团、澳珂玛集团、陕西明珠国际家居、江苏国信集团、江苏微密科技、江苏金马集团、江苏舜特集团、陕西环宇机械、新疆海智实业、菁华农牧、临钢集团、莱钢集团、山东天源巾被、山东德石机械、山东常林机械、青岛卷烟厂、济南卷烟厂、青岛即墨城建、青岛凤凰印染、青岛华达纤维、高科通讯、昌隆文具、北极神生物工程等。
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