王仁锋

王仁锋被多家媒体誉为浙商企业成长研究权威专家，组织执行力权威，企业战略、领导力、团队建设的著名企业管理咨询专家。为万向、雅戈尔等三百余家企业做过专业的咨询和培训！其大气磅礴的演讲，激情澎湃的风格，幽默

企业长青的秘密是什么？企业员工的精神动力来自哪里？企业对外鲜明一致的形象是如何创造的？一个民族的发展需要一种民族精神作为支撑，一个企业同样需要一种精神和文化理念来指导自己的运营和发展。如果没有文化理念

企业家携同中高层至今为止，《铁班底》首创并衍生的成果是：首个提出“能量团队”概念，三年内在全国广为传播；首个提出“三度”标准，两年内被众多企业作为打造团队的标准；首个研发出“CJHJ”标准，三年内成为

为什么有的企业上下同心，自己的企业却人心涣散？！为什么有的企业顺风顺水，自己的企业却危机四伏？！为什么自己的企业花重金培养员工，却成了竞争对手的黄埔军校？！

最正确的机制1、机：时机；发动机制：制度；规则机制：让人发自内心动起来的规则。2、最好的机制：游戏机制（让人动起来）二、最系统的机制1、联盟系统2、奖励系统3、外包系统4、升降系统

当今的商业时代风起云涌，遵循传统商业模式的众多企业几乎都面临巨大挑战，渠道为王自2012后已然面临渠道为亡的窘境。

为什么学习本课程？ 员工士气低迷，工作缺乏主动性；主管存在信仰危机，职业定位不准确，责任意识淡薄……如何从员工的心灵深处改变其职业观念，根植入积极的职业意识与从业新精神，从树立健康的职业信仰入手，建立起自动自发、高效执行的文化氛围，以塑造成功的职业人士，实现员工与企业的双赢。 王仁锋老师将自己精髓的管理思想、渊博的管理知识结合几十年国际知名大型企业的管理经验，激情讲述了企业赢在员工自动自发工作的要决。他演讲激情、投入、互动性强，抽象的概念在故事中得以诙谐诠释，使你在潜移默化中得到转变、提升。教给企业人

团队培育、沟通协作

本次课程针对部分企业问题： 为什么我们学习了很多先进的管理理念，参加了很多的培训班，却总是很难落地？ 为什么管理水平停止不前，跟不上公司的发展，让您倍感力不从心； 为什么我们的企业成长总是很难有大的突破，总是遇到成长突破的瓶颈？ 为什么企业成长到一定规模就止步不前，难以突破？ 为什么完善的管理制度不能变成产生效率的保证？ 为什么激励约束不能变成员工的真正工作 动力？ 为什么“有制度、没执行？”为什么员工总会有各种各样的办法让制度流产？ 为什么招聘越来越难，优

【课程五大基本效能】 ◆产生变革效能，将一般企业变成持续快速发展的企业； ◆对于企业管理来说：本课程相当于7至10年的自然积累； ◆企业经营者学习本课程后：可以加速改变您企业每个员工的命运； ◆对于企业经营者来说：本课将让您企业的执行力提升2至5倍，而不仅仅是30%； ◆对于超速发展的企业，控制与执行的缺失是极大的危险，本课程将消灭超速发展带来的危险，使您的企业基业长青！

毛泽东的影响智慧，毛泽东的用人智慧与艺术‘毛泽东的凝聚艺术等

一只狮子率领的羊群能够战胜一只山羊率领的狮群，关键人物对于组织所起的作用是无庸质疑的。那么，在组织中起关键作用的领导者如何才能塑造自己的影响力？ 本课程正好为那些寻找领导秘籍的经理人提供一套行之有效的情境领导实战模型，并透过大量的案例来帮助大家对该模型进行融会贯通的理解，助你成为更职业的领导者。 课程适应范围:清华、交大、浙大等学府MBA的主讲课程，适合中高层 人数：100——300人