张弛老师，实战派资深劳动法律法规专家，北京首安人力资源服务有限公司首席讲师。自1996年起任北京市劳动争议仲裁委员会仲裁员，是“人力资源管理师”的培训讲师，曾任国家人事部全国人才流动中心常年劳动法律顾问。长期致力于劳动争议、公司法务、合同纠纷等领域内的司法实务和理论研究，具有丰富的执业经历和办案经验。
讲师特点
详细介绍
个人介绍
张驰先生是实战派资深劳动法律法规专家，曾任国有大型企业集团人力资源高级管理者，1998年创办北京首安人力资源服务有限公司。近30年专业工作中，始终专注于劳动关系管理、规章制度建立、人工成本控制、劳动争议预防等领域研究，拥有丰富职业经历及管理咨询、司法实践经验。
教学领域
人力资源管理、劳动法律法规
工作经历
现任北京首安人力资源服务有限公司总经理
1996年起任北京市劳动争议仲裁委员会仲裁员
聘任国家人事部全国人才流动中心常年劳动法律顾问
华夏劳动合同法研究会副理事长
北京市劳动协会常务理事
北京电视台新闻中心劳动法律专家
《HR经理人》《人力资源》《劳动就业报》《建筑英才》等杂志报刊特约撰稿人
数十家企、事业单位常年劳动法律顾问
培训特色
结合大量劳动争议仲裁和诉讼案例，介绍企业劳动关系管理疑难问题与解决办法，指导企业防范和应对劳动争议，实现可预期人力资源管理。课程针对性、实用性、互动性强，内容精辟，实例丰富，风格幽默。
主讲课程
《劳动关系管理》《规章制度建立》《人工成本控制》《劳动争议预防》
专业领域
人力资源管理
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