吴景辉老师，HR转型突破中心高级合伙人，领越领导力授证讲师，贝尔宾团队领导力授证顾问，东佳书院联合发起人，毕业于东南大学，MBA学历，拥有20年管理实践与咨询经验。
讲师特点
详细介绍
职业背景
HR转型突破中心高级合伙人；领越领导力授证讲师；贝尔宾团队领导力授证顾问；东佳书院联合发起人。
实践经验
毕业于东南大学，MBA学历，20年管理实践与咨询经验。曾担任某上市公司监事会主席、某大型集团企业商学院院长、某大型集团管理学院副院长、企业常务副总经理，实战管理经验丰富。
研究成果
著有《业务领导者的人才管理》；译有《卓越领导之旅》《提升影响力》《打造内驱组织》《过程咨询Ⅱ》《奥兹的智慧》《在组织中高效学习》《家族企业治理：家族与企业的平衡和繁荣》《家族薪酬》等。
授课风格
语言通俗生动，启发提问互动，以实战案例展开，促动学员结合工作思考，以关键杠杆点及配套工具演练激发学员动能和潜能。
主讲课程
《人才经营突破》《业务领导者的人才管理课》《关键思维》《引领变革》《新晋主管的第一堂管理课》《关键技能沙盘》
专业领域
领导力逻辑思维企业变革
服务企业
中国电信、百度、快手、苏宁云商、OPPO、百胜（中国）集团、步步高、保利地产、融创地产、北京城建、卓越地产、仁恒地产、中石油、上海通用、北京汽车、海信集团、清华同方、波司登、农夫山泉、特步集团、华勤集团、中国移动、农业银行、银河证券、新华三、南方电网、AO史密斯等百余家企业。
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